Du liebst digitale Werbung, denkst technisch und möchtest Kampagnen nicht nur aufsetzen, sondern deren Qualität und Performance aktiv mitgestalten? Als Ad Operations Manager übernimmst du die technische Verantwortung für digitale Kampagnen – vom Briefing über Setup, Tracking und Go-Live bis hin zu Monitoring, Optimierung und Reporting.
Dabei arbeitest du eng mit Partner Management, Commercial und Design zusammen und bist gleichzeitig eng an unser fusedeck-Team angebunden, das unsere eigene Schweizer Tracking- und Analytics-Technologie kontinuierlich weiterentwickelt. Auch der direkte Austausch mit Publishern und AdTech-Partnern gehört zu deinem Arbeitsalltag. Du erkennst technische Herausforderungen frühzeitig, findest pragmatische Lösungen und sorgst mit deinem Qualitätsanspruch dafür, dass Kampagnen zuverlässig, sauber und termingerecht live gehen.
Deine Aufgaben
- Technische Umsetzung und Betreuung digitaler Kampagnen in den Bereichen Display, Video, Native, Social, Google Ads und Programmatic – vom Briefing bis zum Kampagnenabschluss
- Aufsetzen, Aktivieren, Steuern und Optimieren von Kampagnen in Adservern, DSPs und weiteren Ad-Management-Systemen inklusive Budget-, Flighting-, Targeting- und Frequency-Steuerung
- Verantwortung für Tracking, Script-Implementierungen und QA: Prüfung von Landingpages, Events und Tracking-Links sowie Durchführung von Test-Impressions, Test-Klicks und Go-Live-Checks
- Kontinuierliches Monitoring von Delivery, Performance und Datenqualität sowie proaktives Troubleshooting bei Auslieferungs-, Tracking-, Creative- oder Publisher-Problemen
- Planung und Umsetzung programmatischer Kampagnen sowie Betreuung und Optimierung von Publishern, Private Marketplaces und Deal-IDs
- Erstellung und Bereitstellung von laufenden und finalen Reports, Analyse der Kampagnenleistung und Ableitung konkreter Optimierungsempfehlungen gemeinsam mit Partner Management und Commercial
- Enge Abstimmung mit internen Teams, Publishern und AdTech-Partnern sowie frühzeitiges Aufzeigen von Risiken, fehlenden Informationen oder technischen Abhängigkeiten
- Pflege der relevanten Kampagnen-, Kosten- und Projektdaten in unseren Systemen sowie aktive Mitarbeit an der Standardisierung und Weiterentwicklung unserer Ad-Operations- und QA-Prozesse
Das bringst du mit:
- 2–4 Jahre Erfahrung in Ad Operations, Campaign Management oder einer vergleichbaren Funktion auf Vermarkter-, Publisher- oder Agenturseite
- Sehr gutes technisches Verständnis für digitale Kampagnen und fundierte Erfahrung mit Adservern, Campaign-Tools, Tracking-Setups und idealerweise gängigen DSPs
- Spezialisierung und fundierte Praxiserfahrung in Social Media Advertising und/oder Google Ads sind ein grosses Plus und eine wertvolle Ergänzung für unser Team.
- Ein besonderes Plus ist Know-how im Umgang mit cookieless Tracking, Audience Management und Tag Management.
- Gutes Verständnis für Programmatic/RTB, Publisher- und Supply-Strukturen sowie Grundkenntnisse in Datenschutz, Consent und CMPs
- Sicherer Umgang mit Projekt- und Tickettools wie Wrike sowie gute Excel- und Reporting-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eine strukturierte, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein – auch wenn mehrere Kampagnen gleichzeitig laufen
- Technische Neugier, Eigeninitiative, klare Kommunikation und Freude daran, in einem interdisziplinären Team Verantwortung zu übernehmen
Was wir dir bieten:
- Eine abwechslungsreiche Rolle an der Schnittstelle von Technologie, Media und digitalem Marketing mit viel Eigenverantwortung
- Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit direkter und unkomplizierter Zusammenarbeit
- Kurze Entscheidungswege und echten Gestaltungsspielraum bei Setups, Prozessen, QA und Automatisierung
- Die Möglichkeit, moderne AdTech- und Tracking-Lösungen aktiv mitzugestalten und dein Know-how laufend weiterzuentwickeln
- Laptop deiner Wahl (Mac oder Windows)
- Boni wie Essensgutscheine und Wiener Linien Jahresticket
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
- Das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt EUR 35.000,-. In Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
- Attraktive Anstellungsbedingungen in einem innovativen und dynamischen Marketingtechnologie-Umfeld
Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an leona.zerr@cptr.com
